Diante da dificuldade de conseguir o primeiro emprego, jovens da Geração Z estão buscando formas criativas de se destacar no mercado de trabalho. Uma tática que viralizou foi a entrega de currículos dentro de caixas de donuts, idealizada por um profissional de marketing que buscava uma vaga no Vale do Silício. A ideia, que já tem alguns anos, ressurgiu como inspiração para jovens em busca de oportunidades. A competição acirrada e a crescente dificuldade em conseguir vagas de nível inicial impulsionam a criatividade da Geração Z. Apesar de alta qualificação, essa geração enfrenta um mercado de trabalho desafiador, com menos perspectivas que gerações anteriores. A taxa de desemprego entre jovens é alta em diversos países, aumentando a pressão por novas estratégias na busca por emprego. Além da entrega de currículos em caixas de donuts, outros jovens compartilharam suas experiências de sucesso com abordagens inovadoras. Participar de eventos para entregar currículos pessoalmente e usar o ambiente de trabalho para divulgar suas qualificações são alguns exemplos de como a Geração Z está se adaptando à realidade do mercado.